Kundendaten und Bewerbungen. Wer kontrolliert Werbung und automatische Auswahl?

Ihr tägliches Update zu den Datenschutzthemen in Deutschland und Europa.

Symbolbild für den Datenschutz-Tagesrückblick, keine Darstellung eines berichteten Vorfalls. Bild: Pexels 5380664, Pexels-Lizenz (keine CC0-Lizenz; historische Bezeichnung C00 Lizenz).

Darf ein Online-Shop persönliche Schwächen für Werbung nutzen?

Die EU-Kommission hat heute ihren Vorschlag für einen Digital Fairness Act vorgestellt. Er soll unter anderem unfaire personalisierte Werbung und Preise begrenzen, die Minderjährige ansprechen oder sensible Daten ausnutzen. Für Online-Händler lohnt sich ein Blick auf die Merkmale, mit denen ihre Werbedienste Kunden auswählen. Welche persönlichen Informationen fließen in Kaufaufforderungen ein? Über die neuen Regeln müssen Parlament und Rat noch beraten. Der Detailartikel trennt den Vorschlag von geltendem Recht und erklärt, welche Abläufe Shops bereits prüfen können.

Zum ausführlichen Artikel über personalisierte Werbung im Online-Shop

KI sortiert Bewerber aus. Wer prüft die Absage?

Europäische Datenschutzbehörden wollen 2027 automatisierte Bewerberauswahl gemeinsam prüfen. Den Schwerpunkt hat der Europäische Datenschutzausschuss heute bekannt gegeben. Für Arbeitgeber zählt, ob eine Person die Auswahl tatsächlich beurteilt oder Bewerbungen bereits vorher automatisch ausscheiden. Auch Auskünfte über das Verfahren gehören zur angekündigten Prüfung. Ein Fragenkatalog und die teilnehmenden Behörden stehen noch nicht fest. Der Detailartikel erläutert die bereits geltenden Rechte von Bewerbern und zeigt, welche Einstellungen Personalabteilungen mit ihren Softwareanbietern klären sollten.

Zum ausführlichen Artikel über automatische Bewerberauswahl

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Unbesetzte Büroarbeitsplätze, Symbolbild für Bewerberauswahl

KI sortiert Bewerber aus. Wer prüft die Absage?

vom 11. November 2026

Symbolbild Büroarbeitsplätze, keine Aufnahme eines untersuchten Unternehmens. Bild: Pexels Foto 7071, C00 Lizenz (CC0-Lizenz). Automatisierte Bewerberauswahl wird 2027 zum gemeinsamen Prüfthema europäischer Datenschutzbehörden. Der Europäische … Weiterlesen

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